JA, teilweise oder zur Gänze – das kommt einer Lohn/Gehaltserhöhung gleich und es fallen dafür keine Lohnnebenkosten an. zum Leasingrechner...

Mit unserem LeaseMyBike-Portal bieten wir eine All-In-One Lösung an und unterstützen Sie gerne bei der Durchführung. mehr Info für Arbeitgeber...

Ja, Teilzeitbeschäftigte und geringfügig Beschäftigte sind Vollzeitbeschäftigten gleichzusetzen. Es ist hier natürlich genauso zu beachten, dass keine Unterschreitungen des kollektivvertraglich geregelten Mindestlohns oder -Gehalts auftreten und es gilt auf das…

Gesunde Mitarbeiter*innen, sinkender Bedarf von Parkplätzen für Autos auf dem Firmengelände, attraktiver Anreize, um Mitarbeiter zu binden oder einzustellen, zufriedene Mitarbeiter*innen, Stärkung des Image und ein Beitrag zum Klimaschutz /…

Gemeinden oder Städte als Arbeitgeber können für ihre Mitarbeitenden auch das JobRad Modell einführen. Dadurch, dass es aber meist keine Überzahlung zu den Gehaltstabellen gibt, ist nur ein Netto-Abzug möglich.

Ja natürlich, auch Sie als Firmeninhaber können unsere Dienstleistung in Anspruch nehmen. Klären Sie die dies aber bitte vorab mit Ihrem Steuerberater, eine Gehaltsumwandlung ist in diesem Fall nicht immer…

Grundsätzlich ja. Allerdings schließen manche Tarifverträge, insbesondere im Bereich des öffentlichen Dienstes, die Einführung des Dienstradmodells auf Basis der Gehaltsumwandlung aktuell noch aus. Dier Alternative kann ein Netto-Abzug mit Arbeitgeber-Beteiligung…